O ponto nevrálgico nas empresa familiares, na maioria das vezes, é a falta de um regulamento que separe claramente o relacionamento da família com a empresa. Quando não há essa transparência, os conflitos e as disputas emergem de toda parte, comprometendo o funcionamento do negócio, podendo até mesmo decretar a “morte precoce da empresa”.
(Valor Econômico – São Paulo/SP – 27/11/2014 – clipping Online)